Vaga de Gerente de Desenvolvimento

Gerente de desenvolvimento / ti para liderar e gerenciar uma equipe de aproximadamente 20 pessoas, distribuídas em 3 times (projetos, desenvolvimento de ferramentas de backoffice e sustentação), incluindo devs backend, devs front-End, analista de bancos de dados e analista de requisitos/scrum master. Realizar o planejamento estratégico da área de ti, definindo e acompanhando os kpis (key performance indicators) para garantir a entrega de valor e o alinhamento com os objetivos de negócio da sccon. Reorganizar a estrutura do time de desenvolvimento para maximizar a eficiência, a comunicação e a produtividade. Acompanhar a rotina dos times, facilitar a comunicação interna, fornecer feedbacks construtivos e realizar reportes claros e objetivos para a diretoria. Ser o agente de motivação e engajamento da equipe, que opera em um modelo praticamente 100% remoto, garantindo um ambiente de trabalho positivo e colaborativo. Atuar em parceria com outras áreas e garantir entregas com qualidade e propósito. Requisitos: experiência em gestão de equipes de desenvolvimento de software. Conhecimento em metodologias ágeis (scrum / kanban). Boa comunicação e habilidade de negociação. Perfil proativo, positivo e orientado a soluções. Vivência com java (backend) será um diferencial. Inglês intermediário/avançado é obrigatório (capaz de produzir relatórios e conduzir reuniões 100% em inglês).