Vaga de Diretor de Crédito e Cobrança

Candidate-Se rapidamente pelo email: requisitos e qualificações: gestão de projetos avançada: metodologias híbridas (agile + pm tradicional), roadmap, & integrações: apis, mensageria, segurança, lgpd, & crédito: pix, gateway, política de crédito, funding (fidc).Compliance & risco: kyc/kyb, lgpd, bacen, & performance: modelagem de kpis, dashboards (power bi/tableau), & observabilidade: ci/cd, monitoramento, rollback, gestão de executiva: reportar status e performance ao board com : experiência em fintechs ou bancos com pix, bin sponsor, bandeiras e de estruturar telemetria mínima e governança de em apresentações executivas para e atribuições: definição estratégica: garantir escopo claro, jornada do usuário, regras de negócio e kpis alinhados à visão da detalhado: traduzir necessidades do negócio em requisitos técnicos, priorizar backlog e assegurar & integrações: garantir arquitetura robusta, apis seguras, telemetria mínima e integração com & certificação: conduzir testes funcionais, performance e compliance, assegurando critérios de Live controlado: planejar rollout seguro, monitorar kpis e garantir estabilidade de performance: monitorar indicadores, gerar insights e propor melhorias contínuas para maximizar roi e esperados:produtos entregues dentro do prazo e escopo, com kpis do usuário fluida e compliance regulatório executivos e storytelling com dados para decisões que fazer parte do onnibank?Ambiente com autonomia e aprendizado contínuocultura acolhedora, com espaço para inovação e protagonismoparticipação em projetos estratégicos com impacto direto nos resultados da : day-Off no seu aniversário, palestras/conversas sobre saúde mental, flexibilidade e autonomia para trabalhar de onde quiser (home-Office), universidade corporativa parceria no ensino de inglês (cultura inglesa), parceria com a instituição de ensino (fiap), totalpassjornada de trabalho: horário comercial (jornada flexível)conhecimentos:escolaridade: pós graduação - (administrativo),ciências econômicas,engenharia computação,tecnologia da informação - Completohabilidades técnicas: conhecimento de apis integrações e arquitetura de sistemas, conhecimento em produtos de crédito e políticas de cobrança, domínio de metodologias ágeis (scrum kanban), gestão de roadmap e métricas de produtohabilidades comportamentais: capacidade de tomar decisões em ambientes ambíguos, colaboração e escuta ativa, foco em resultado e visão de negócio, senso de urgência e priorização.