Vaga de Consultor de RH

Requisitos: Formação superior completa Experiência na função de consultoria interna Conhecimento e experiência generalista nos subsistemas de rh (T&D/ A&S/ remuneração/benefícios/ folha de pagamento) Experiência em do em relação a ciclos de avaliação de performance e potencial, desenvolvimento de liderança, pesquisa de clima e programa de estágio Noções em legislação trabalhista Conhecimento power point e excel avançado. Atividades: Responsabilidade de promover o alinhamento de todas as iniciativas de G&G e as áreas de negócio Experiência em parceria do negócio, atendendo e orientando as lideranças na gestão de pessoas, impulsionando o desempenho das pessoas e o resultado do negócio Orientação e acompanhamento das realizações dos programas e ferramentas de desenvolvimento de rh Análise e proposta de melhorias no desenvolvimento de pessoas, recrutamento & seleção treinamento & desenvolvimento cargos & salários entre outros projetos e subsistemas de rh Análise das informações nos indicadores da área e o acompanhando das metas, criando plano de ação com os envolvidos Acompanhamento do orçamento (budget de pessoas) da área cliente. Benefícios: Vale transporte vale alimentação Salário: A combinar Horário: comercial Regime de contratação: estágio Vagas: 1.