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Vaga de Analista de Planejamento

Informações da vaga

  • Salário A combinar
  • Modalidade Presencial
  • Contrato Efetivo/CLT

Descrição da vaga

Ensino superior em engenharia civil, engenharia de produção, arquitetura ou administração de lean, pacote office, conhecimento do negócio, vivência em modelo fabril desejável atuação em operações/obraresiliência, comunicação, criatividade, inovação, profundidade, gestão de pessoasgestão de pessoas, mantendo a equipe em constante atualização e evolução técnica e comportamental por meio de treinamentos e troca de experiências, com objetivo de motivá-Los, capacitá-Los e orientá-Los para desenvolvimento e alcance das metas estabelecidas pela as pessoas que participam dos katas com os conceitos da cultura enraizadas, por meio de treinamentos e trocas de experiências, com objetivo de motivá-Los, capacitá-Los e orientá-Los para formar pessoas o alcance das metas estabelecidas pela enraizar e disseminar a cultura kata através da criação de processos, rotinas, regras, padrões e comunicação, com o objejtivo de garantir o desenvolvimento da cultura e criar/ acompanhar os indicadores da área, atraves da analise dos katas para dar visibilidade a tenda sobre o andamento da cultura e da pela gestão administrativa do time vertical, bem como pelo monitoramento de indicadores de performance e sistemas de monitoramento da produção além de implantação de novos timesresponsável pelo gestão da melhoria contínua dos processos verticais e melhora do custo de construção vertical, visando garantir a estabilidade das linhas e a melhor performance em termos de segurança, qualidade, ritmo, eficiência, custo e pela gestão do pcp e análise dos fatores de sucesso, além de processos que visam garantir a estabilidade das linhas e a melhor performance em termos de segurança, qualidade, ritmo, eficiência, custo e guardião do modelo industrial tenda, mantendo as rotinas da liderança lean ativas e atuantes (comunicação regular, solução estruturada de problemas, projetos de melhoria contínua, desenvolvimento da liderança e realização de confirmação de processo). Incentivar a performance e o reconhecimento do time de operações na tenda, gerindo o programa de excelência em fábricas (pef), bem como incentivando e promovendo demais pelo planejamento, padronização e gestão da melhoria contínua dos processos construtivos junto as linhas de produção, visando garantir a estabilidade das linhas e a melhor performance em termos de segurança, qualidade, ritmo, eficiência, custo e pessoas.

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