Vaga de Encarregado de Loja
- Confidencial
- Encarregado de Loja
- Salvador/BA
Informações da vaga
-
Salário A combinar
-
Modalidade Presencial
-
Contrato Efetivo/CLT
-
Localização Salvador/BA
Descrição da vaga
A nutrimaster, empresa de grande porte no ramo de alimentos, busca um(a) encarregado(a) de loja para atuar em salvador/ba. A vaga exige experiência comprovada e perfil de liderança para gerir equipe e garantir o bom funcionamento da loja. Principais responsabilidades: Gestão de loja: Abertura e fechamento da loja, organização, abastecimento, precificação de produtos (caderno de preços), controle de perdas, acompanhamento de metas e vendas, elaboração de relatórios e comunicação com o setor comercial e auditoria sobre avarias e divergências de estoque. Gestão de equipe: Supervisão da equipe, incluindo a organização da escala de trabalho, realização de reuniões, acompanhamento do desempenho individual e resolução de conflitos. Treinamento e desenvolvimento da equipe, garantindo a execução das tarefas de acordo com os padrões da empresa. Gestão de estoque: Levantamento de estoque, acompanhamento da entrada e saída de produtos, controle de validade, verificação de abastecimento e contato com fornecedores. Operação e manutenção: Acompanhamento de promotores e fornecedores no salão de vendas, exposição de produtos, acompanhamento da limpeza e higienização do setor, mudança de layout e padronização da loja, acompanhamento da limpeza de equipamentos e execução de pedidos de encarte. Atendimento ao cliente: Garantir um atendimento de excelência, resolvendo problemas e buscando a satisfação do cliente. Atuação como plantonista: Supervisionar todas as atividades da loja durante o período de plantão, assegurando o bom funcionamento de todos os setores. Requisitos: Ensino médio completo Mínimode experiência como encarregado(a) de loja em empresas de grande porte, preferencialmente no ramo de mercearia, hortifrúti, padaria, frios, laticínios e congelados Domínio das rotinas de loja, incluindo gestão de estoque, atendimento ao cliente e gestão de equipe Conhecimento em gestão de pessoas e liderança de equipe Habilidade em lidar com metas e indicadores de desempenho Disponibilidade de horário e para trabalhar em qualquer loja do grupo. Competências essenciais: Adaptabilidade Atenção ao cliente Comunicação eficaz Criatividade Efetividade Escuta ativa Flexibilidade Inteligência emocional Liderança Negociação Organização Planejamento Proatividade Relacionamento interpessoal Resolução de problemas Solução de conflitos Tomada de decisão Trabalho em equipe. Benefícios: Plano de saúde Plano odontológico Ticket refeição Seguro de vida. Salário: A combinar.