Vaga de Consultor de RH
- Confidencial
- Consultor de RH
- Salvador/BA
Informações da vaga
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Salário A combinar
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Modalidade Presencial
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Contrato Efetivo/CLT
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Localização Salvador/BA
Descrição da vaga
Consultor de rh pcd salvador Sobre a vaga: A self pcd busca um(a) consultor(a) de rh pcd para atuar em salvador/ba. A posição é para pessoa jurídica (pj) e exige dedicação exclusiva ao subsistema de recrutamento e seleção. A jornada de trabalho é de segunda a sexta-Feira, das 08h30 às 17h30. É necessário informar a pretensão salarial na candidatura. Benefícios não foram informados. Responsabilidades: Alinhamento do perfil das vagas com o cliente externo Abertura das vagas em sistema Divulgação das oportunidades nas plataformas de recrutamento e seleção Triagem de currículos, utilizando diferentes métodos e ferramentas para garantir a seleção de candidatos qualificados Realização de entrevistas telefônicas e/ou presenciais, conduzindo conversas estruturadas para avaliar as habilidades e experiências dos candidatos Aplicação e condução de de grupo, buscando avaliar o trabalho em equipe, comunicação e outras competências comportamentais Contato com candidatos para entrevistas on-Line e/ou presenciais mento dos candidatos selecionados para o cliente, fornecendo feedback e informações relevantes Confecção de relatórios de indicadores dos processos seletivos, monitorando a eficácia das estratégias de recrutamento e seleção Aplicação, correção e análise de testes psicológicos, interpretando os resultados para auxiliar na tomada de decisão Manutenção de um banco de dados atualizado de candidatos, organizando e classificando informações relevantes para futuras oportunidades Colaboração com a equipe de rh em outras atividades de recrutamento e seleção, conforme necessário Busca ativa por candidatos em diferentes plataformas e redes sociais, expandindo o alcance das vagas Manutenção de relacionamento com clientes, fornecendo atualizações sobre o andamento dos processos seletivos Cumprimento das normas e procedimentos internos da empresa, garantindo a conformidade legal e ética nas atividades. Requisitos: Formação em psicologia (completa ou em curso) experiência em recrutamento e seleção (desejável) Domínio de ferramentas de informática (pacote office) Ótimas habilidades de comunicação (oral e escrita) Capacidade de organização e planejamento Proatividade e iniciativa Trabalho em equipe Boa capacidade analítica e de tomada de decisão. Salário: A combinar.