Vaga de Auxiliar de Departamento Pessoal

Superior completo em administração, recursos humanos ou contabilidade. Conhecimento sistema de ponto eletrônico em análise e controle, lançamentos e parametrização do sistema, controle e tratativas das marcações de ponto: situações, eventos e informações para subsidiar a folha de pagamento (faltas, atrasos, marcações inválidas, intrajornada, adicional noturno, etc.). Gestão de banco de horas: análise de jornadas e escalas auditorias com os coordenadores de campos, bem como atendimento aos colaboradores. Controle de benefícios como: alimentação e transporte controle de aso, databook para envio mensal ao cliente, acompanhamento do processo admissional e demissional, atendimento aos colaboradores de campo, experiência em rotinas do dp.