Vaga de Tecnólogo em Agronegócio

Assistente comercial Responsabilidades e atribuições: Pré-Venda: Qualificar leads e identificar potenciais clientes, realizando pesquisas de mercado e coletando informações detalhadas sobre cada um, incluindo análise de necessidades e perfil. Desenvolver estratégias de contato com leads, utilizando diferentes canais de comunicação (e-Mail, telefone, redes sociais) para apresentar a empresa, seus produtos e serviços de forma clara e persuasiva. Elaborar apresentações e materiais de demonstração de produtos/serviços, customizando-Os para atender às necessidades específicas de cada lead. Agendar reuniões entre a equipe de vendas e potenciais clientes, garantindo que todas as informações relevantes sejam previamente compartilhadas. Realizar o acompanhamento dos leads, registrando todas as interações e atualizando o sistema crm com informações precisas e atualizadas. Identificar e reportar oportunidades de melhoria nos processos de pré-Venda, contribuindo para a otimização das estratégias comerciais. Vendas: Auxiliar na elaboração de propostas comerciais e orçamentos, garantindo a precisão das informações e o cumprimento dos prazos. Realizar o acompanhamento de pedidos e contratos, desde a sua emissão até a finalização, assegurando a satisfação do cliente. Manter contato regular com clientes, fornecendo suporte técnico, respondendo a dúvidas e solucionando problemas de forma eficiente e profissional. Atualizar o sistema crm com informações de clientes e vendas, garantindo a precisão e a integridade dos dados. Elaborar relatórios e apresentações sobre o desempenho de vendas, utilizando dados e indicadores relevantes para a tomada de decisões estratégicas. Organizar e manter arquivos e documentos da área comercial, garantindo a segurança e a acessibilidade das informações. Prestar suporte na organização de eventos e reuniões comerciais, contribuindo para a promoção da imagem da empresa e o fortalecimento do relacionamento com clientes e parceiros. Contribuir para a melhoria contínua dos processos comerciais, sugerindo novas estratégias e soluções inovadoras. Requisitos e qualificações: Ensino médio completo (desejável ensino superior em administração, marketing ou áreas afins). experiência prévia em áreas comerciais ou administrativas, comprovada em carteira. Domínio do pacote office (word, excel, powerpoint), com capacidade para elaborar apresentações e relatórios profissionais. Ótimas habilidades de comunicação (oral e escrita), relacionamento interpessoal e negociação. Proatividade, organização, capacidade analítica e resolução de problemas. Forte capacidade de trabalho em equipe e adaptação a mudanças. Requisitos desejáveis: Conhecimento de sistemas crm (especificar se houver preferência por algum sistema). experiência em atendimento ao cliente, com foco em fidelização e resolução de conflitos. Inglês intermediário (leitura, escrita e conversação).