Vaga de Desenvolvedor Frontend

Cargo: desenvolvedor(a) frontend sênior Descrição: Gestão da entrega e fluxo: Apoiar a pessoa de produto na fase de solução e viabilidade técnica das funcionalidades/bugs/tarefas refinando de forma granular para repasse ao time. Gestão de impedimentos: ter proatividade e iniciativa ao perceber impedimento ou travas no time (dúvida de negócio ou bloqueio técnico). Acompanhamento de prazos: acompanhar o progresso das pessoas do time tecnicamente para direcionar e agir preventivamente se identificado risco de atraso. Liderança técnica e arquitetura: Definição de solução em parceria com outros seniores, bater o martelo na arquitetura a ser implementada. Guardião dos padrões, garantindo que o time esteja seguindo os direcionamentos de código, testes e documentação definidos pela empresa. Code review, atuando como última barreira de qualidade em prs críticos ou arquiteturais. Cultura de documentação, criar e manter atualizada a documentação técnica (adrs architecture decision records, rfcs, diagramas de arquitetura, api docs/swagger). Descentralização de conhecimento, implementar e orientar processos de troubleshooting (runbooks) para que qualquer membro do time consiga resolver incidentes conhecidos. Documentação de legado, mapeando e documentando fluxos críticos de sistemas legados à medida que interage com eles. Mentorear e desenvolver tecnicamente os devs plenos e juniores (pair programming, tech talks). Interface com produto e negócio: Viabilidade técnica: analisar as demandas em conjunto com as pessoas do produto, avaliando viabilidade, propondo alternativas (mvps) e negociando prazos com a coordenação. Negociação de débito, ser o guardião da saúde do produto em parceria com o time de performance, expondo os débitos técnicos necessários a serem trabalhados. Requisitos: Domínio de ecossistemas modernos: proficiência avançada em react ou angularjs para front end e java, kotlin, gradle, jersey, datastore, cloud sql para backend e arquitetura, compreendendo profundamente o ciclo de vida, hooks e gerenciamento de estado complexo (redux,query). Fundamentos sólidos: expertise em typescript, es6+, css-In-Js (styled components, tailwind) e semântica html. Performance e otimização: conhecimento em estratégias de cache, enfileiramento de eventos, processamento de dados de forma massiva. Comunicação assertiva: habilidade de comunicação clara e eficaz para alinhar expectativas e negociar prazos com diferentes áreas (técnicas e de negócio) Visão de produto: tradução de requisitos de negócio para requisitos técnicos, não só executar, mas entender qual o problema que será resolvido e o objetivo Organização: forte capacidade de organização, planejamento e gestão de tarefas e projetos. Resolução de conflitos: temos incidentes frequentes e coordenações em processo de desenvolvimento, é necessário saber mediar esses cenários Pensamento sistêmico: capacidade de entender como os serviços se integram para evitar gargalos arquiteturais Iniciativa e proatividade: processos em fase de criação, é necessária a contribuição dessa pessoa para identificação de débitos técnicos, melhorias, sugestões. Arquitetura de software: capacidade de desenhar micro-Frontends, sistemas de design (design systems) e decidir entre estratégias de renderização (ssr, ssg, csr). Testes e qualidade: implementação de pirâmide de testes (unitários, integração e e2e com cypress ou playwright). Ferramental e ci/cd: configuração de bundles (webpack, vite), pipelines de automação e conhecimento básico de cloud (aws, gcp ou firebase). Benefícios: Vale alimentação/refeição: R$ 1.300,00 mensais no cartão flexível, sem desconto em folha. Auxílio home office: R$ 135,00 mensais, sem desconto em folha. Plano de saúde: bradesco nacional. Plano odontológico: sulamérica. Seguro de vida. Licenças parentais estendidas: fazemos parte do programa empresa cidadã e oferecemos licenças que apoiam diferentes formatos de família incluindo adoção, casais homoafetivos e famílias monoparentais. Auxílio creche: para filhos(as) até de Gympass/wellhub: plataforma de bem-Estar, com foco em atividades físicas e saúde integral. Dá acesso a milhares de academias, estúdios, aulas ao vivo e apps de bem-Estar, com apenas uma única mensalidade Conexa saúde: plataforma de saúde digital, com diversas especialidades. Com ela, as pessoas áureas têm acesso a 2 consultas psicológicas e 2 consultas nutricionais gratuitas por mês. Guapeco: plano de saúde pet com adesão simples, cobertura nacional e reembolsos de até 100%. Parceria com escola de idiomas: parceria com descontos para os idiomas de inglês e espanhol com a openenglish, fluentia e instituto cervantes, em modalidades online e presenciais. Participação nos lucros e resultados (plr): se o time bate a meta anual, todo mundo (real!) ganha participação nos lucros! Semana relax: não trabalhamos nos dias úteis entre as datas de natal e ano novo, para descansar e aproveitar o finalda forma que cada um preferir. Auxílio posto de trabalho: além de emprestarmos o notebook, para local de trabalho em sua casa confortável, disponibilizamos um auxílio de R$ 2.400,00. Folga de aniversários: no mês de seu aniversário você tem um dia inteirinho de day off para descansar e curtir. Trabalhar em um great place to work: somos uma das melhores empresas para se trabalhar na américa latina e no brasil. E muito mais! Com uma cultura de feedback, guildas de desenvolvimento, pdi no onboarding, aurum talks, reuniões frequentes com toda a aurum, transparência em okr, ações comemorativas, avaliação de desempenho, programas de desenvolvimento entre outros processos que ajudam a desenvolver cada vez mais as pessoas áureas.