Vaga de Consultor de RH

Consultor(a) sr tim rio de janeiro responsabilidades e atribuições responsável por governar, desenvolver e implementar estratégias e planos para evitar a interrupção dos negócios, ou perda de informações, em caso de emergência, crise ou desastre. Requisitos e qualificações principais atividades conduzir e apoiar a implantação e manutenção do sgcn, de acordo com a iso 22301. Revisar e garantir a política de gestão de continuidade e crise e os procedimentos operacionais de continuidade realizar análise de impacto nos negócios (bia) e da avaliação de riscos, garantindo identificação de processos críticos e requisitos de continuidade. Importante a disponibilidade para a realização de viagens para execução/acompanhamento de vistorias da análise de riscos físicos. Apoiar a elaboração e revisão de estratégias de continuidade e planos de resposta a incidentes, recuperação de desastres e retomada de operações. Elaborar, revisar e testar os planos de continuidade operacionais da companhia. Desenvolver e facilitar testes, simulações e exercícios práticos (tabletop, técnicos e integrados) para validar a efetividade dos planos. Apoiar a gestão de crises corporativas, atuando como ponto de suporte na governança do processo (consolidação das ações, incidentes, tomada de decisão, atualização de indicadores e desenvolvimento de materiais). Estabelecer e monitorar indicadores de desempenho (kpis/kris) /dashboards relacionados à resiliência e todo o ciclo de continuidade. Promover a cultura de continuidade dentro da organização, desenvolvendo e conduzindo treinamentos, workshops e campanhas de sensibilização. Apoiar respostas a auditorias internas/externas e questionamentos de clientes sobre as ações de continuidade de negócio. Assessorar as áreas de negócio na integração da continuidade aos processos estratégicos e operacionais conhecimento, experiência, formação formação superior completa em administração, engenharia, tecnologia da informação, riscos ou áreas correlatas. experiência sólida em continuidade de negócio, gestão de crises e resiliência organizacional (5+ anos). Domínio das etapas de um sgcn (política, escopo, bia, análise de riscos, estratégias, planos, testes, monitoramento e melhoria contínua). Habilidade em comunicação e apresentações executiva e gestão de stakeholders. Desejável/diferencial: o certificações profissionais como cbcp (drii), iso 22301 lead implementer/auditor, bci (mbci), itil, cobit o experiência em facilitação de exercícios de crise e simulações o experiência no desenvolvimento de dashboard para acompanhamento de kpis experiência sólida em continuidade de negócio, gestão de crises e resiliência organizacional (5+ anos). Informações adicionais na tim, o seu bem-Estar é o nosso bem-Estar, por isso o programa conexão bem + estar tem o propósito de fortalecer o cuidado genuíno da tim com o time e suas famílias, por meio de iniciativas práticas em diversas frentes para todos e todas estarem sempre bem, na vida pessoal e profissional. Fique por dentro dos nossos benefícios: programa de benefícios flexíveis assistência médica e odontológica benefício medicamentos wellhub (ex-Gympass) vale alimentação e/ou refeição programa de bem-Estar financeiro previdência privada aparelho celular com internet ilimitada e franquia de voz convênios e parcerias com mais de 3.000 empresas e instituições, incluindo parcerias para desconto na sua conta de luz e internet banda larga curso de inglês online extensível a 1 familiar ou amigo programa de treinamento e capacitação internos participação nos lucros meu primeiro benefício auxílio para filhos até dereembolso creche (para pais ou mães) modelos de trabalho e jornada flexíveis happy day dia de folga no mês do aniversário licenças estendidas para maternidade, paternidade, casamento e adoção vale transporte.