Vaga de Analista de Recrutamento

Responsabilidades: Realizar o recrutamento e seleção para empresa, realizando o levantamento de perfil de acordo com as etapas do processo seletivo da empresa Acompanhar indicadores das ações de contratações e eficiência dos perfis alcançados Realizar as avaliações dos funcionários, acompanhamento de experiência dos funcionários Ministrar pesquisa de clima semestral nas unidades da empresa Organizar o escopo de performance de funcionários de acordo com as equipes Realizar entrevista de desligamento com os funcionários Treinamento e desenvolvimento: realizar o plano de desenvolvimento dos funcionários de acordo com a cultura e políticas da empresa Ministrar parcerias para fomentar o plano de desenvolvimento de líderes e funcionários no geral Disseminar cultura organizacional de aprendizagem contínua. Requisitos: Ter experiência em recrutamento e desenvolvimento de funcionários, foco em líderes Ensino superior concluído rh ou psicologia Residir na região metropolitana Ter experiência com implantação de rh na empresa. Salário e benefícios compatíveis com o mercado.