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Vaga de Operador de Atendimento

Informações da vaga

  • Salário A combinar
  • Modalidade Presencial
  • Contrato Efetivo/CLT

Descrição da vaga

Vendedor(a) Sobre a empresa: (infelizmente, a descrição original não fornece informações suficientes sobre a empresa além do endereço. Para uma descrição completa,necessário adicionar informações como o ramo de atividade, porte da empresa, cultura organizacional etc. Essas informações seriam cruciais para atrair candidatos qualificados.) Responsabilidades e atribuições: Atendimento ao cliente, oferecendo suporte e informações sobre os produtos e serviços da empresa Prospecção de novos clientes e manutenção do relacionamento com a carteira de clientes já existentes Realização de vendas, atingindo as metas estabelecidas pela empresa Abertura e fechamento de caixa, conferência de valores e organização dos documentos fiscais Organização e limpeza do local de trabalho, mantendo a área de vendas sempre limpa e organizada Auxílio na organização e reposição de mercadorias Elaboração de relatórios de vendas e indicadores de desempenho Participação em treinamentos e reuniões da equipe de vendas Cumprimento das normas e procedimentos internos da empresa (adicione aqui outras responsabilidades pertinentes ao ramo de atividade da empresa, como por exemplo: negociação de preços, fechamento de contratos, gestão de estoque, atendimento telefônico, etc.) Requisitos: experiência comprovada em vendas (especificar o tempo de experiência e o tipo de produto/serviço vendidoideal) Ensino médio completo Boa comunicação e relacionamento interpessoal Proatividade e organização Conhecimento básico de informática (adicione aqui outros requisitos, como por exemplo: cnh, domínio de algum sistema específico, conhecimento de técnicas de vendas, etc.) Diferenciais: experiência com vendas no ramo de (especificar o ramo de atividade) Conhecimento de técnicas de vendas consultivas Domínio de sistemas de gestão de vendas (especificar o nome do sistema) experiência com atendimento ao público em lojas físicas (adicione aqui outros diferenciais que podem agregar valor ao candidato) Benefícios: (adicione aqui os benefícios oferecidos pela empresa, como salário, vale transporte, vale alimentação, plano de saúde, etc.).

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