Vaga de Tecnólogo em Agroindústria

Programa de desenvolvimento de líderes - Subgerente unidade de insumos e grãos Sobre o programa: Este programa de desenvolvimento de líderes, com duração de até 12 meses, oferece uma experiência imersiva e personalizada para profissionais de diversas áreas, incluindo administração, contabilidade, economia, engenharia agrícola, agronomia, tecnologia em agroindústria e tecnologia em agronegócio. A vaga é para atuação como subgerente em unidade de insumos e grãos, exigindo disponibilidade para mudança dentro da área de atuação da cooperativa (sc e pr). Cada participante terá uma trilha de desenvolvimento individualizada, projetada para maximizar seu potencial e contribuir para o crescimento da cooperativa. O programa proporciona desafios que impulsionam o desenvolvimento profissional, independentemente do nível de experiência. Responsabilidades como subgerente de unidade de insumos e grãos: As responsabilidades específicas da função de subgerente serão definidas com base na trilha de desenvolvimento individual, mas podem incluir: Gerenciamento de equipes, incluindo a delegação de tarefas, acompanhamento de desempenho e desenvolvimento de colaboradores Planejamento estratégico e operacional da unidade, incluindo metas de vendas, controle de estoque e gestão de custos Negociação com fornecedores e clientes, buscando sempre as melhores condições comerciais Análise de mercado e identificação de oportunidades de crescimento Garantia da qualidade dos produtos e serviços oferecidos pela unidade Cumprimento das normas e procedimentos internos da cooperativa Participação em projetos especiais e iniciativas estratégicas da cooperativa Acompanhamento de indicadores de desempenho da unidade e proposição de ações corretivas Manutenção de relacionamento positivo com a comunidade local. Requisitos: Ensino superior completo ou em fase de conclusão em administração, contabilidade, economia, engenharia agrícola, agronomia, tecnologia em agroindústria ou tecnologia em agronegócio Disponibilidade para mudança dentro da área de atuação da cooperativa (sc e pr) Forte identificação com o segmento do agronegócio Alinhamento com o propósito e valores da cooperativa experiência na área de gestão será considerada um diferencial. Benefícios: Contrato com regime celetista e salário mensal compatível com o mercado Vale alimentação Plano de assistência odontológica Plano de assistência médica Acesso à universidade corporativa Treinamentos e oportunidades de desenvolvimento contínuo Seguro de vida.