Vaga de Tecnólogo em Agroindústria

Gerente comercial de sementes Responsabilidades: Planejamento estratégico: Dar suporte na elaboração do plano estratégico das marcas e elaborar o plano estratégico do departamento de vendas, definindo metas, estratégias e ações para alcançar os objetivos de vendas na sua área de responsabilidade. Isso inclui a análise de mercado, identificação de oportunidades e definição de estratégias de penetração e expansão. Gestão de vendas: Elaborar orçamentos para clientes, realizar atividades estratégicas de vendas diretas, garantir o cumprimento da política comercial e procedimentos de vendas, e analisar, projetar e monitorar orçamentos de vendas e despesas. Acompanhamento constante dos indicadores de performance de vendas, identificando gargalos e oportunidades de melhoria. Desenvolvimento de novos produtos: Trabalhar em conjunto com a equipe de desenvolvimento no suporte ao desenvolvimento de novos produtos, junto a clientes e parceiros, assegurando a implantação e avaliação dos ensaios de avaliação dos materiais pré-Comerciais (strip test). Participação ativa na definição do portfólio de produtos e estratégias de lançamento. Gestão de equipe: Gerenciar e coordenar o trabalho dos representantes comerciais e distribuidores, delegando atribuições, cobrando resultados, avaliando o desempenho individual e da equipe, resolvendo conflitos e promovendo o desenvolvimento profissional da equipe. Utilizar as métricas de desempenho das representações comerciais para tomada de decisão e melhoria contínua. Responsável pela substituição dos representantes, rentabilidade, planejamento de sucessão e retenção de talentos. Análise de mercado: Pesquisar e analisar tendências e fatores econômico-Financeiros do mercado, identificando oportunidades e riscos, e adaptando as estratégias de vendas conforme necessário. Monitoramento constante da concorrência e das mudanças no mercado de sementes. Requisitos: Disponibilidade para viagens com amplitude de atuação nos estados: tocantins, pará, maranhão, piauí e goiás. Formação superior completa em agronomia, administração ou áreas afins. de experiência em vendas no agro, com atuação comprovada no mercado de sementes. experiência comprovada em gestão de equipes de representantes de vendas, incluindo recrutamento, treinamento, desenvolvimento e avaliação de desempenho. Habilidades de liderança, foco em resultados, negociação, influência, resolução de conflitos e objeções. Visão estratégica, adaptação a mudanças, proatividade, iniciativa, comunicação eficaz e excelente capacidade de relacionamento interpessoal. Demonstrar capacidade analítica e estratégica para tomada de decisões. Habilidades desejáveis: Conhecimento de softwares de gestão de vendas (crm). Conhecimento profundo do mercado de sementes e das principais culturas agrícolas da região de atuação. Inglês intermediário.