Vaga de Divulgador

Assistente administrativo - Recrutamento e seleção Responsabilidades e atribuições: Conduzir todo o ciclo de recrutamento e seleção, desde a definição do perfil da vaga em conjunto com os gestores, até a integração do candidato aprovado na empresa. Isso inclui: Análise das requisições de vagas, compreendendo as necessidades e expectativas da área solicitante. Elaboração de descrições de vagas atraentes e eficazes para divulgação em diversas plataformas (sites de empregos, redes sociais, etc.). Triagem de currículos, utilizando ferramentas de busca e análise de perfis profissionais, selecionando os candidatos mais adequados ao perfil da vaga. Realização de entrevistas presenciais e/ou virtuais (por vídeo-Chamada), utilizando diferentes técnicas de entrevista para avaliar as habilidades, competências e experiências dos candidatos. Aplicação de testes psicológicos e/ou de habilidades, quando necessário, para complementar a avaliação dos candidatos. Condução de de grupo, caso necessário, para avaliar o trabalho em equipe e outras habilidades comportamentais. Elaboração de relatórios com os resultados dos processos seletivos, fornecendo feedback aos candidatos e aos gestores das áreas. Negociação de salários e benefícios com os candidatos aprovados, em alinhamento com a política salarial da empresa. Acompanhamento da integração dos novos colaboradores, garantindo que tenham um bom início de jornada na empresa. Manutenção de banco de dados de candidatos, atualizando informações e classificando perfis para futuras oportunidades. Apoio em outras atividades administrativas da área de rh, conforme demanda. Requisitos: Formação superior completa em psicologia, administração, recursos humanos ou áreas afins. experiência comprovada em recrutamento e seleção, com foco em diferentes níveis hierárquicos. Domínio de técnicas de entrevista e avaliação de candidatos. Conhecimento em plataformas de recrutamento online e ferramentas de gestão de talentos (desejável). Excelente comunicação oral e escrita, com capacidade de se comunicar de forma clara e objetiva com diferentes públicos. Organização, proatividade, capacidade de lidar com prazos e metas. Domínio do pacote office (word, excel, powerpoint). Habilidade para trabalhar em equipe e sob pressão.