Vaga de Consultor SAP

Resumo: Home office Epi-Use brasil serviços em si Link da vaga: (informação confidencial) ... E-Mail: rh@.Br - Seja premium para ver 1 vaga - 5890 views #sap #consultor #sistemas #funcional Quero me candidatar Descrição: Junte-Se à epi-Use e faça a diferença! A epi-Use é a maior e mais experiente especialista em rh e folha de pagamento da sap. Projetamos, construímos e implementamos sistemas para corporações multinacionais grandes e complexas. Atuamos com sap successfactors, sap hcm, sap btp, sap S/4hana, workforce software, servicenow, process mining, computação em nuvem (aws) e erp. Fazemos parte do empregando mais de 3.700 pessoas em 40 países. Somos certificados como uma das melhores empresas para trabalhar pelo great place to work (gptw). Saiba mais em: e . Requisitos: Sobre a oportunidade Início: imediato Duração: indeterminada Tipo de contrato: pj fixo mensal + benefícios Modelo de trabalho: remoto O que você fará Atuar junto aos clientes do ams no atendimento de incidentes, mapeando, estimando e implementado melhorias e pequenos projetos. Nível (senioridade): senior. Pj Inglês obrigatório Inglês desejável Vaga urgente A empresa e benefícios Requisitos obrigatórios Certificação em successfactors talent pm/gm ou lms, suc etc. Amplo conhecimento de talent, com experiência de no mínimo em sfsf, disponibilidade integral para o trabalho, autonomia, proatividade, postura ética, foco no cliente, organização com a gestão de tempo, visão de negócio, comunicação eficaz, conhecimento em metodologias ágeis, capacidade de diagnóstico técnico e analise de causa raiz, familiaridade com ferramentas de mercado de itsm, entendimento de boas práticas. Requisitos desejáveis Experiência com módulos pm/gm, suc, cdp, compensation e varpay do sap successfactors. Nossos benefícios Totalpass: acesso à rede de academias e bem-Estar. Open english: plataforma online para aprendizado de idiomas. Convênio médico e odontológico: disponível para contratação. 20 dias corridos de suspensão programada para cada ano de contrato. Day off no dia do aniversário. Programas internos com premiações: participe das nossas iniciativas internas e concorra a prêmios incríveis! Workshops exclusivos: capacitações comportamentais e técnicas para você se desenvolver ainda mais com quem entende do assunto. Programa de indicação: indique talentos para o nosso time e receba um bônus por cada pessoa contratada! Universidade corporativa: acesso a treinamentos técnicos e comportamentais para você evoluir constantemente. Ciclo de avaliação 360 + feedbacks seu crescimento é nossa prioridade!.