Vaga de Analista de Recursos Humanos

Pré-Requisitos/atividades: Ensino superior completo em administração, recursos humanos, ciências contábeis ou áreas correlatas Pós-Graduação nas áreas relacionadas Pacote office (avançado). Atividades: Atuação estratégica junto às lideranças, apoiando na gestão de pessoas e na tomada de decisões alinhadas aos objetivos da companhia Análise e acompanhamento de indicadores de g&g (headcount, turnover, absenteísmo, sla de vagas, entre outros), com foco em resultados e melhoria contínua Proposição e condução de ações de melhoria nos processos de gente & gestão Participação ativa em todos os subsistemas de gente & gestão, incluindo: recrutamento e seleção, treinamento e desenvolvimento, estrutura de cargos e salários, folha de pagamento, controle de ponto eletrônico, clima organizacional e comunicação interna Apoio na criação e acompanhamento de programas organizacionais voltados ao desenvolvimento de pessoas e fortalecimento da cultura organizacional. Benefícios: Plano de saúde e odontológico (opcional) Restaurante na empresa Vale alimentação Seguro de vida.