Vaga de Coordenador de Desenvolvimento de Produtos

Representante técnico comercial - Engenheiro agrônomo Responsabilidades e atribuições: Esta posição exige um profissional proativo e engajado, com forte capacidade de comunicação e negociação, para atuar como elo entre a empresa e seus clientes na região do paraná. As responsabilidades incluem, mas não se limitam a: Gestão comercial: Executar o processo comercial completo, desde a análise de crédito e cobrança até a geração de demanda e abertura de novos canais de vendas. Isso envolve a prospecção de novos clientes, manutenção da carteira existente e o desenvolvimento de estratégias para aumentar o market share dos produtos da empresa. Treinamento e suporte técnico: Realizar treinamentos para equipes de clientes parceiros e produtores rurais, assegurando o correto uso dos produtos e maximizando seus resultados. Fornecer suporte técnico contínuo, solucionando problemas e respondendo a dúvidas. Planejamento estratégico: Desenvolver, implantar e monitorar estratégias comerciais personalizadas para cada cliente, considerando suas necessidades específicas e o cenário de mercado. Isso inclui a definição de metas de vendas, a elaboração de planos de ação e o acompanhamento de indicadores de desempenho. Coordenação de equipes: Coordenar tarefas de serviço técnico e desenvolvimento de produtos, delegando responsabilidades e monitorando o progresso das atividades. Colaborar com outras áreas da empresa para garantir a eficiência das operações. Análise de mercado: Conhecer, analisar e antecipar-Se às necessidades do mercado, identificando novas oportunidades de negócio e tendências relevantes para o setor agrícola. Realizar pesquisas de mercado e análise de dados para embasar as decisões estratégicas. Marketing e vendas: Executar programas de marketing, como campanhas promocionais e planos de ação de vendas, visando aumentar a visibilidade dos produtos e gerar leads qualificados. Atendimento ao cliente: Atender às demandas dos clientes, garantindo a satisfação e fidelização. Gerenciar o processo de pós-Venda, solucionando problemas e fornecendo suporte técnico. Requisitos e qualificações: Formação superior completa em agronomia Carteira nacional de habilitação (cnh) categoria b experiência comprovada na região do paraná Amplo conhecimento do pacote office, com destaque para powerpoint e excel Inglês e espanhol intermediário (desejável) Habilidades de comunicação e negociação Trabalho em equipe Orientação para resultados Resiliência Foco em superar metas e construir relacionamentos duradouros com clientes. Diferenciais: experiência com vendas de produtos agrícolas Conhecimento de softwares de gestão agrícola experiência em treinamento e capacitação Conhecimento de técnicas de marketing digital.