Vaga de Gerente Imobiliário
Informações da vaga
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Salário A combinar
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Modalidade Presencial
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Contrato Autônomo
Descrição da vaga
Venha construir sua carreira de sucesso aqui! A missão do gerente imob é cumprir as metas comerciais através de gerenciamento e prospecção de parceiros para obtenção de clientes para as vendas dos produtos da empresa. Responsabilidades e atribuições analisar o mercado imobiliário, com a prospecção e treinamento de potenciais parceiros imobiliários, bem como a fidelização dos mesmos acompanhar e incentivar a evolução das fases da venda para o cliente final assegurar o cumprimento das metas comerciais junto aos parceiros imobiliários gerir vendas através do desdobramento de estratégias de vendas gerenciar parceiros imobiliários, desenvolvendo relacionamento com as contas atuais, sugerindo campanhas promocionais e de vendas dos produtos, atuando na introdução de novos produtos nos pontos de vendas conduzir reuniões e planejamento de vendas com as equipes das imobiliárias parceiras treinar e acompanhar equipes de corretores das imobiliárias parceiras acompanhar e monitorar as fases da venda dando suporte para efetivação das mesmas monitorar e agir para o alcance de metas e indicadores de vendas cumprir procedimentos e fluxo interno acompanhar e monitorar fechamento de vendas realizar atendimento de vendas ao cliente final realizar visita aos parceiros imobiliários realizar campanhas e ações específicas para estimular e engajar os parceiros imobiliários buscar que as vendas sejam realizadas dentro do modelo de negócio da rôgga respeitando a política comercial apoiar a gerência comercial na análise de concorrentes de mercado. Requisitos e qualificações superior cursando/ completo na área experiência na função excelência atendimento ao cliente técnicas de negociação/ vendas gestão de vendas e de pessoas possuir cnh-B e carro próprio. Desejáveis: conhecimento do sap funil de vendas experiência mercado imobiliário experiência na gestão de autônomos. Informações adicionais ppr: programa de participação nos resultados meta mensal e programa de meta premiada (trimestral) - Variável vale alimentação/refeição (sem desconto em folha) vale transporte (sem desconto em folha) seguro de vida 100% pago pela empresa plano de saúde sem desconto de mensalidade do titular, coparticipação de 40%, extensivo aos dependentes com custo diferenciado plano odontológico sem desconto de mensalidade, extensivo aos dependentes com custo diferenciado convênio farmácia (com desconto em folha) incentivo à educação wellhub: plataforma de bem-Estar corporativo que oferece acesso a uma ampla rede de academias, estúdios e aplicativos de saúde e bem-Estar, como meditação, nutrição e terapia online. Descontos especiais para compra de um rôgga. #j-18808-Ljbffr.