Vaga de Analista de Recursos Humanos

Principal desafio Garantir a acuracidade da folha de pagamento, assegurando a correta entrega das obrigações acessórias e realizando análises de encargos e tributos, com atuação técnica e suporte ao time. Principais responsabilidades Execução e fechamento integral da folha de pagamento e encargos (inss, fgts, irrf), garantindo acuracidade e conformidade legal. Entrega das obrigações acessórias (esocial, dctfweb, dirf, rais). Cálculos complexos de rescisões, férias e médias salariais. Análise crítica de encargos, tributos e inconsistências da folha. Análise de indicadores de pessoal, como turnover, absenteísmo e horas extras. Preposição da empresa em audiências trabalhistas. Interface com as áreas jurídica e financeira para conciliações, auditorias e suporte a fiscalizações. Requisitos Ensino superior completo (rh, administração de empresas, ciências contábeis) Sólida experiência em dp / payroll, preferencialmente em indústrias de grande porte. Domínio do sistema esocial e legislação trabalhista atualizada. Excel avançado Conhecimento em legislação trabalhista. Capacidade analítica para identificar gaps e propor melhorias de processos. Inglês intermediário experiência com ferramentas de erp / adp será um diferencial. Competências comportamentais Perfil fortemente analítico e orientado a dados. Organização, atenção a detalhes e senso de prioridade. Capacidade de tomada de decisão com base em cenários e restrições. Boa comunicação e facilidade de trabalho em equipe. Proatividade e foco em melhoria contínua. Resiliência para lidar com alta demanda e foco total em resultados e conformidade legal. Alto comprometimento com prazos e disponibilidade para o ritmo acelerado de uma multinacional. Criar um alerta de emprego para esta pesquisa Analista de recursos humanos pleno folha de pagamento jaraguá do sul, santa catarina, brazil #j-18808-Ljbffr.