Vaga de Auxiliar de Produtos

Consultor técnico de vendas - Mato grosso Sobre a empresa: (incluir aqui informações sobre a empresa, se disponíveis na vaga original, como porte, ramo de atuação, valores etc.) Responsabilidades e atribuições: Gestão de carteira de clientes: Realizar a gestão completa da carteira de clientes na região de atuação, incluindo clientes ativos e a prospecção de novos clientes, com foco na fidelização. Isso envolve o mapeamento da região, identificação de oportunidades e desenvolvimento de estratégias para crescimento da carteira. Negociação comercial: Negociar comercialmente os produtos do portfólio da empresa, apresentando propostas comerciais adequadas às necessidades de cada cliente, buscando sempre a melhor solução e maximizando o resultado da venda. Acompanhamento do processo de vendas, desde a proposta até o fechamento do negócio. Suporte técnico: Auxiliar os produtores rurais na parte técnica de suas lavouras, identificando pragas, doenças e plantas daninhas, diagnosticando problemas e oferecendo soluções eficazes. Este suporte técnico é fundamental para a construção de relacionamentos sólidos e duradouros com os clientes. Atualização cadastral: Solicitar e atualizar os documentos e cadastros dos clientes, garantindo a precisão das informações e o cumprimento das normas internas. Manter a base de dados atualizada e organizada. Acompanhamento de entrega e uso: Acompanhar a entrega dos produtos aos clientes, assegurando a correta utilização e o posicionamento adequado do uso dos produtos, conforme as recomendações técnicas. Fornecer suporte e esclarecimentos aos clientes sobre o uso correto dos produtos. Treinamento e desenvolvimento: Auxiliar nos treinamentos dos assistentes técnicos de vendas, fornecendo suporte técnico e contribuindo para sua formação e desenvolvimento profissional. Compartilhamento de conhecimento e experiência para fortalecer a equipe. Prospecção e desenvolvimento de novas demandas: Em conjunto com o assistente técnico de vendas, montar campos demonstrativos com novos produtos, gerando demandas e prospectando novas oportunidades de vendas. Participação ativa na estratégia de crescimento da empresa. Relatórios e análise de resultados: Elaborar relatórios periódicos sobre as atividades realizadas, resultados obtidos e perspectivas futuras. Analisar os dados para identificar oportunidades de melhoria e otimizar os processos de vendas. Requisitos: Formação superior completa em agronomia Registro ativo no conselho regional de engenharia e agronomia (crea) Habilitação categoria b Disponibilidade para viagens (especificar frequência e duração se possível) experiência comprovada em cultivo de soja e milho Domínio técnico dos produtos para cultivo de soja e milho Sólidas habilidades em técnicas de negociação comercial Boa comunicação, organização e proatividade Conhecimento de pacote office. Diferenciais: experiência anterior em vendas técnicas Conhecimento de sistemas de gestão agrícola Pós-Graduação na área de atuação.