Vaga de Gerente de Departamento Pessoal

Responsabilidades: - Coordenar a equipe de departamento pessoal, garantindo cumprimento das obrigações legais e prazos. - Supervisionar processos de admissão, demissão, férias, folha de pagamento, 13 salário e encargos sociais. - Acompanhar e garantir conformidade com a legislação trabalhista, previdenciária e sindical. - Elaborar e revisar políticas e procedimentos internos relacionados ao dp. - Gerir indicadores da área, otimizando processos e reduzindo riscos trabalhistas. - Atuar como ponto de apoio da diretoria em assuntos legais e operacionais ligados à gestão de pessoas. Requisitos da vaga - Ensino superior completo em administração, contabilidade ou áreas correlatas. - Experiência sólida em rotinas de departamento pessoal. - Domínio em legislação trabalhista, esocial, gfip, rais e obrigações acessórias. - Experiência em liderança de equipe. - Perfil organizado, analítico e com boa comunicação. Benefícios da vaga - Oportunidade de crescimento - Vale alimentação - Total pass Informações adicionais Contrato: Clt.