Vaga de Supervisor de Telecomunicações

Supervisionar, coordenar e controlar administrativa e tecnicamente as atividades da operação e manutenção de rede externa, obedecendo os padrões estabelecidos pela empresa e garantindo o atendimento das necessidades do contratante e os resultados esperados pela empresa. Responsabilidades e atribuiçõescontrolar as atividades referentes aos processos de habilitação, transferência, reparo e retiradas de sistemas de comunicação através de relatórios específicos da área de atuação (rede externa).Conhecimento amplo de rede de fibra óptica, locais, estaduais e e administrar os recursos humanos necessários e materiais utilizados nos serviços através de relatórios e sistemas operacionais de cumprimento das atividades através de relatórios técnicos e específicos a qualidade, prazo, metas e indicadores da rede de acesso da área de os prazos pré-Estabelecidos com os clientes evitando a descontinuidade da prestação dos serviços de habilitação, transferência e reparo de sistemas de comunicação afetos a sua área de os recursos humanos disponíveis de modo a atender os prazos e a demanda agendados com os clientes através de programacao indicadores operacionais (tensionamento de cabos,podas, acompanhamento de obras, remoção de postes).Cumprir as normas de higiene, saúde e segurança do trabalho adotadas pela empresa, monitorando os seus subordinados em relação a sua integridade fisica e saúde ocupacional, informando ao superior imediato quando da ocorrência de desvios. Requisitos e qualificaçõesensino superior completo ou cursando penúltimo período em telecomunicações, engenharia, administração ou áreas afins Conhecimento amplo de rede de fibra óptica locais, estaduais e interestaduais Experiência em manuteção de fibra óptica Visão estratégica e foco em resultados Experiência em liderança de equipes Domínio pacote office Cnh B Informações adicionaisbenefícios:plano de saúde Plano odontológico Aluguel do veículo Ticket refeição ou alimentação Seguro de vida Clube de descontos Participação nos lucros anual Etapas do processoetapa 1: cadastro1cadastroetapa 2: avaliação rh2avaliação rhetapa 3: informações adicionais3informações adicionaisetapa 4: entrevista gestor4entrevista gestoretapa 5: análise de documentação5análise de documentaçãoetapa 6: contratação6contratação.