Vaga de Médico Veterinário

Vendedor - Tocantins (clt) Responsabilidades e atribuições: Construção de relacionamentos comerciais sólidos e gestão eficaz de carteira de clientes, focando no desenvolvimento de longo prazo e fidelização. Acompanhamento rigoroso dos objetivos de vendas, envolvendo planejamento estratégico, análise de dados de mercado e identificação proativa de oportunidades de negócio dentro da carteira de clientes e em novos mercados. Prospecção ativa de potenciais clientes, por meio de diversas estratégias, incluindo networking, pesquisas de mercado e utilização de ferramentas de prospecção. Construção de relacionamentos duradouros e positivos, visando gerar vendas futuras e garantir uma experiência de compra excepcional. Planejamento detalhado das atividades diárias, incluindo a definição de metas, roteirização de visitas a clientes (quando necessário) e organização eficiente do tempo. Monitoramento constante da evolução do mercado e da concorrência, com foco na atualização contínua sobre novos produtos, tecnologias e soluções relevantes para o cliente. Análise de tendências e adaptação da estratégia de vendas conforme necessário. clara e persuasiva do portfólio de produtos da empresa, destacando os benefícios e o valor agregado para cada cliente. Negociação eficaz e fechamento de vendas, garantindo a rentabilidade e a liquidez da companhia. Participação em treinamentos e reuniões da equipe de vendas, contribuindo para o desenvolvimento profissional e o compartilhamento de melhores práticas. Elaboração de relatórios de vendas periódicos, com informações precisas e atualizadas sobre o desempenho individual e o progresso em relação às metas estabelecidas. Manutenção de um sistema organizado de registro de informações sobre clientes, vendas e atividades realizadas. Cumprimento das políticas e procedimentos da empresa, garantindo a ética e a transparência em todas as atividades. Requisitos e qualificações: Ensino médio completo. Formação desejável: superior completo ou técnico em agronomia, medicina veterinária, zootecnia ou áreas afins. Diferencial: pós-Graduação ou especialização em áreas relacionadas a vendas, gestão comercial ou mercado agropecuário. experiência desejável: experiência comprovada em vendas externas, preferencialmente no setor agropecuário, com foco em varejo. Demonstrar conhecimento prático de técnicas de vendas consultivas e relacionamento com clientes. experiência comprovada com vendas de produtos de nutrição e suplementação animal será considerada um diferencial significativo. Habilidade comprovada em prospecção de clientes, negociação e fechamento de vendas. Domínio de ferramentas de informática (pacote office) e plataformas digitais de comunicação e gestão de vendas. Ótimas habilidades de comunicação (oral e escrita), organização, planejamento e gestão do tempo. Capacidade de trabalhar de forma independente e em equipe, demonstrando proatividade, iniciativa e comprometimento com os resultados. Carteira de habilitação categoria b e disponibilidade para viagens na região de atuação. Forte capacidade analítica e de resolução de problemas. Resiliência e capacidade de lidar com metas desafiadoras e pressão por resultados.