Vaga de Analista de Recrutamento e Seleção

Requisitos: graduação completa ou cursando em psicologia ou gestão de recursos humanos conhecimento com descritivos de cargo, plano de cargos e salários, testes piscologicos e avaliação de desempenho experiência com recrutamento e seleção de posições operacionais e estratégicas experiência generalista em gestão de pessoas, incluindo controle de indicadores da área habilidade com plataformas de recrutamento e seleção de preferencia sólides ou gupy pacote office intermediário será um diferencial, possuir experiência no segmento do agronegócio. Objetivo do cargo: gerir os processos de recrutamento e seleção de novos colaboradores, desde a abertura da vaga até a integração do colaborador avaliação de perfil para promoções internas acompanhar o plano de cargos e salários acompanhar programas de inclusão como pcd e jovem aprendiz e conduzindo os processos seletivos acompanhar o processo de avaliação de período de experiência acompanhar indicadores do departamento relacionado ao r&s como turnover, entrevista de desligamento e afins controlar orçamentos relacionados ao departamento de r&s benefícios: vale alimentação e refeição de R$ 550,00 p/mês ppr (programa de participação nos resultados) vale transporte (para quem utiliza transporte publico) plano de saúde unimed empresa paga 70% e o colaborador 30% do valor) plano odontologico day-Off - Folga no dia do aniversário convênio com instituições de ensino convênio com sesc seguro de vida café da manhã almoço na empresa total pass (convênio com academias) premiação por tempo de casa quinquênio espaço para descanso folga de meio-Período uma vez no mês (exceto em período de plantio e colheita) e após de empresa.