Vaga de Analista de Testes

Descrição do cargo:o testador de software júnior apoia a equipe de desenvolvimento na identificação e correção de falhas no software, seguindo documentação da tarefa e roteiros de teste eventualmente predefinidos e documentando resultados. Responsabilidades:executar testes manuais e automatizados. Reportar bugs e falhas encontrados. Auxiliar na criação de casos de teste. Seguir os planos de teste e roteiros definidos. Participar de reuniões de equipe e fornecer feedback básico. Criação de tutorial e elaboração de treinamentos de rotinas do sistema. Auxílio ao suporte técnico para esclarecimento de dúvidas ou identificação de algum problema. Skills técnicas:conhecimento básico de testes funcionais, de regressão e exploratórios. Familiaridade com ferramentas de gerenciamento de t arefas (jira). Entendimento básico de metodologias ágeis (scrum, kanban ). Capacidade de analisar logs de erros simples e identificar possíveis causas. Conhecimento de rotinas fiscais, contábeis trabalhistas e gestão empresarial. Skills comportamentais:curiosidade:disposição para aprender e explorar novas ferramentas e técnicas. Atenção aos detalhes:capacidade de identificar falhas no software. Boa comunicação:facilidade para se comunicar com colegas e descrever problemas com clareza. Trabalho em equipe:capacidade de colaborar com desenvolvedores outros testadores e suporte técnico. Proatividade:interesse em sugerir melhorias no processo de qa.