Vaga de Consultor de Treinamento

detalhes da vaga principais - Desenvolver materiais, cursos, treinamentos técnicos para produtos e metodologia de execução comercial - Preparar e implementar conteúdo para academia corporativa e toda de trilhas de aprendizagem e cursos - Apoiar as área nas estratégias e operacionalização das reciclagens dos treinamentos - Responsável pelo programa de interação/onboarding de novos colaboradores - Desenhar, validar e implementar estratégica de comunicação e engajamento dos treinamentos - Atuar como um facilitador, propondo soluções de aprendizagem aderentes à necessidade da empresa - Construir e implementar calendário anual de treinamentos internos e externos - Monitorar a qualidade e eficácia dos programas de aprendizagem propondo ações de melhoria contínua. Requisitos requisitos e qualificações: graduação em farmácia, psicologia, administração ou áreas afins conhecimento pacote office conhecimento em plataformas ead disponibilidade de viagens. Área de atuação: administração cargo cbo: consultorescolaridade: pós-Graduação benefícios extras plano de saúderefeitório tipo de contrato indeterminado formato: presencial/semi-Presencial outras informações o candidato deve ter disponibilidade para viajar? Sim aceita sem experiência? Não pcd sim (deficiência física) dias trabalhados de seg a sexta período comercial carga horária 40h semanais.