Vaga de Psicólogo(a) - Foco em Entrevistas e Atendimento a Colaboradores

Estamos em busca de um(a) Psicólogo(a) com experiência em entrevistas de seleção e atendimento psicológico a colaboradores, que atue de forma estratégica e humanizada no ambiente organizacional, contribuindo para o bem-estar dos colaboradores e o fortalecimento da cultura organizacional. Principais Responsabilidades: Conduzir entrevistas comportamentais e por competências nos processos seletivos; Apoiar a área de Recursos Humanos na triagem e avaliação de candidatos; Realizar atendimentos psicológicos de acolhimento e escuta ativa aos colaboradores; Identificar e acompanhar casos que demandem suporte emocional ou orientação psicológica; Desenvolver ações de saúde mental, bem-estar e qualidade de vida no trabalho; Elaborar relatórios de atendimentos e pareceres técnicos, quando necessário; Apoiar a gestão de clima organizacional e conflitos interpessoais no ambiente de trabalho. Requisitos: Ensino Superior completo em Psicologia; CRP ativo; experiência comprovada em entrevistas de seleção e atendimento a funcionários; Conhecimento de técnicas de entrevista por competência; Habilidade com escuta ativa, empatia e comunicação interpessoal;