Vaga de Analista de RH

Executar processos de recrutamento e seleção de ponta a ponta conduzir onboarding e integração de novos colaboradores, apoiar nas rotinas de departamento pessoal (admissão, férias, desligamento) realizar ações de endomarketing, clima organizacional e engajamento. Controlar indicadores de rh e elaborar relatórios gerenciais: garantir o cumprimento das politicas e procedimentos internos, atuar como parceiro estratégico dos gestores nas áreas do hospital. Requisitos obrigatórios: formação superior em psicologia, recursos humanos. Administração ou áreas correlatas: experiência generalista na área de recursos humanos e ou departamento pessoal (mínimo ) conhecimento de legislação trabalhista e processos de departamento pessoal, requisitos desejáveis: perfil proativo, organizado, e com foco em soluções, será um diferencial: experiência no segmento de saúde ou hospitais. Beneficios: vale alimentação R$ 700,00 (sem descontar do salário) vale transporte (desconto de 6% salário). Ou vale combustivel R$ 100,00 (sem desconto de salário) seguro de vida + auxilio funeral estacionamento (xem desconto no salário) plano de saúde (coparticipação e desconto de mensalidade 50%). Salário inicial: 2800,00.