Vaga de Analista de Gestão de Pessoas

Buscamos um profissional para atuar no setor de recursos humanos, com foco em recrutamento & seleção e treinamentos. As principais responsabilidades incluem: recrutamento e seleção de novos talentos integração de novos colaboradores gestão de endomarketing elaboração e execução de programas de treinamento e desenvolvimento gestão de desempenho condução de processos de avaliação e feedback condução de entrevistas de desligamento, para identificar oportunidades de melhoria implementação e gestão do programa trainee implementação de políticas de recursos humanos alinhadas à estratégia da empresa acompanhamento de indicadores de desempenho e resultados, com foco em melhorias contínuas. Requisitos: experiência prévia na gestão de equipes de rh domínio das metodologias e práticas de desenvolvimento humano graduação em áreas afins (gestão de pessoas, psicologia organizacional, administração, etc.) habilidades de comunicação, empatia, e visão estratégica para promover o crescimento da equipe e da organização capacidade de adaptação e inovação frente a mudanças e novos desafios.