Vaga de Supervisor de RH

Execução, conferência, controle, suporte e esclarecimento de toda a gestão de benefícios; Conferência das Notas Fiscais relacionadas aos benefícios; Apoio no processo admissional, quando necessário; Reportar e apoiar os processos de Departamento pessoal; Recrutamento e seleção; Conduzir a integração de funcionários e ajudar a planejar o treinamento e desenvolvimento; Elaboração de comunicados internos.