Vaga de Analista de Processos

Flex maker está com vaga(s) de emprego para analista de processos ( foco qualidade / projetos) para camaçari em camaçari / ba cargo: analista de processos ( foco qualidade / projetos) camaçari flex maker requisito: analista de processos o(a) analista de processos será o(a) guardião(ã) da qualidade e da eficiência operacional da flexmaker. O principal desafio é garantir a aderência aos padrões de qualidade estabelecidos, monitorar a performance de metas em todos os setores e atuar na padronização e documentação dos procedimentos, assegurando que a rotina da empresa esteja em conformidade com as normas internas e regulamentações relevantes (ex: iso 9001 e normas anvisa para produtos médicos/hospitalares). experiência e qualificações conhecimento: experiência prática com implementação e manutenção de sistemas de gestão da qualidade (sgq), preferencialmente baseado na iso 9001. Diferencial: conhecimento em regulamentações do setor de saúde (anvisa) será considerado um grande diferencial. Habilidades: excelentes habilidades de análise de dados, comunicação interpessoal e atenção a detalhes. Responsabilidades gestão de metas e performance: realizar o acompanhamento semanal e mensal das metas por setor (financeiro, comercial, produção, logística, rh, qualidade), atualizar o plano de metas, analisar e resumir relatórios de eficiência, eficácia e produtividade (ex.: clickup), pontuar a meritocracia e a performance, coordenar a gestão à vista para garantir que o status de metas, kpis e resultados de projetos sejam visíveis e acessíveis a todos os colaboradores. Qualidade e conformidade: manter e gerenciar o sgq, organizar e manter a documentação (manuais, procedimentos e registros), assegurar que os processos da empresa estejam em conformidade com normas relevantes (iso 9001 e normas anvisa, se aplicável), criar e gerenciar a documentação de padronização (instruções de trabalho, pops) em conjunto com os gestores. Auditoria e controle: coordenar e executar auditorias internas dos processos, rotinas, entradas e saídas em todos os setores para verificar a aderência aos padrões de qualidade, criar e executar o cronograma de auditoria cruzada entre setores (gestão ), realizar a cobrança de procedimentos, registros e ocorrências (nc, om, og, desvios e rsi) através de auditorias e reuniões. Treinamento e melhoria contínua: em conjunto com o rh, planejar e ministrar treinamentos sobre normas, procedimentos, boas práticas de fabricação (bpf) e a importância da cultura de qualidade e segurança, acompanhar e checar a meta de integração/maturidade de novos colaboradores, em parceria com o rh, apresentar e sugerir ações de melhoria de processos que gerem resultados tangíveis. #j-18808-Ljbffr salário: a combinar benefícios: não foi informado.