Vaga de Diretor de Crédito e Riscos

Buscamos um(a) diretor(a) de crédito e risco com visão estratégica, capacidade analítica e experiência comprovada gerenciando times em ambientes de alto crescimento, para liderar e transformar a área da credaluga que está em rápida expansão. Este profissional será crucial para buscar oportunidades de otimização com aplicação de big data, machine learning e inteligência artificial, e garantir o crescimento sustentável do portfólio de crédito equilibrando a expansão dos negócios com a gestão estratégica de definir a visão, estratégia e arquitetura de risco e crédito, garantindo o alinhamento com os objetivos de crescimento e sustentabilidade da empresa .Dirigir a criação, implementação e aprimoramento contínuo de modelos avançados de score, análise de crédito, precificação de risco e prevenção a proativamente os indicadores-Chave de risco, desenvolvendo e executando planos de ação robustos para a mitigação de perdas e a otimização da rentabilidade do nosso como um parceiro de negócios estratégico, colaborando ativamente com as diretorias de produtos, comercial e tecnologia para desenvolver soluções inovadoras que otimizem a experiência do cliente e acelerem o crescimento mentorar e desenvolver uma equipe de alto desempenho em crédito e risco, fomentando uma cultura de inovação, análise de dados e acadêmicaformação superior completa em áreas quantitativas como engenharia, estatística, matemática, economia ou técnicos e experiênciaexperiência executiva consolidada em gestão de crédito e risco, idealmente no setor financeiro, seguradoras, fintechs ou empresas de tecnologia com grande volume avançada em estatística aplicada, data science e uso de grandes volumes de dados para a tomada de decisão em comprovada com a utilização e gestão de bureaus de crédito, ferramentas de gestão de risco e plataformas de vivência em gestão de equipes e liderança estratégica, com histórico de sucesso na condução de projetos complexos e de valorizadospós-Graduação, mba ou certificações de prestígio em gestão de risco (frm/prm), finanças, analytics ou áreas com a implementação de novas tecnologias (ex: open finance, ia/ml) no ciclo de em ferramentas de análise e business intelligence (sql, python/r, tableau/power bi).Habilidades comportamentais (fit cultural)forte senso de responsabilidade e urgência, com paixão por entregar resultados de excelência e superar excepcional de comunicar ideias complexas e de influenciar stakeholders internos e externos em todos os níveis, com forte visão de negócio e comprovada em gerenciar múltiplos projetos e prioridades sob pressão, mantendo a qualidade e a precisão das entregas.