Vaga de Engenheiro Agrônomo

Atribuições: Geração de demanda: Responsável pela prospecção e geração de demanda para o portfólio de sementes de soja da empresa, focando no atendimento às necessidades específicas dos tomadores de serviço na região. Isso inclui a identificação de potenciais clientes, dos produtos e serviços, negociação e fechamento de vendas. Acompanhamento constante do mercado e das tendências do setor são fundamentais para o sucesso nesta função. Assistência técnica: Prestar assistência técnica completa aos clientes, desde o planejamento do plantio até a colheita, garantindo o uso adequado dos produtos e a otimização dos resultados. Este suporte técnico abrange a orientação sobre práticas agrícolas, manejo de pragas e doenças, adubação e nutrição de plantas, e outras técnicas relevantes para o cultivo de soja. Campos demonstrativos: Planejar, instalar, conduzir, avaliar e colher campos demonstrativos de soja, utilizando as sementes e tecnologias da empresa. A análise criteriosa dos resultados obtidos nesses campos é crucial para a demonstração do valor dos produtos e para o aprimoramento das estratégias de vendas. A documentação completa e detalhada de todo o processo é essencial. Monitoramento e análise de dados: Monitorar, acompanhar e levantar os resultados das áreas cultivadas com as sementes da empresa, utilizando planilhas, sistemas crm ou outros dispositivos de análise e controle de dados. A análise desses dados permitirá a identificação de oportunidades de melhoria, o ajuste das estratégias e a otimização dos resultados. A de relatórios periódicos e a comunicação eficaz dos resultados para a equipe são responsabilidades importantes. Formação e experiência: Formação superior completa em engenharia agronômica com registro ativo no crea. experiência comprovada em geração de demanda de sementes de soja, com demonstração de sucesso em metas de vendas. Conhecimento profundo das práticas agrícolas de cultivo de soja, incluindo manejo de pragas e doenças, adubação e nutrição de plantas. Domínio de técnicas de demonstração de campo e análise de resultados. experiência com sistemas de crm e outras ferramentas de gestão de dados. Conhecimento da região de atuação no maranhão será considerado um diferencial. Disponibilidade para viagens e mudança de localidade. Habilidades e competências: Ótimas habilidades de comunicação, negociação e relacionamento interpessoal. Capacidade de organização, planejamento e gestão do tempo. Proatividade, iniciativa e capacidade de resolução de problemas. Habilidade em trabalhar de forma independente e em equipe. Domínio de informática, incluindo softwares de planilhas e sistemas de gestão. Forte orientação para resultados e metas. Habilidade em lidar com pressão e prazos.