Vaga de Analista de RH

Atividades: Planejar, organizar e ministrar treinamentos internos e externos Desenvolver e implementar programas de desenvolvimento Acompanhar a eficácia dos treinamentos através de avaliações de reação, aprendizado e impacto Atuar nos programas de onboarding para novos colaboradores e para gestores Conduzir processos seletivos de ponta a ponta (divulgação de vagas, triagem de currículos, entrevistas, de grupo e testes psicológicos / comportamentais) Atuar em parceria com gestores para entender necessidades de contratação e perfis desejados Acompanhar métricas de recrutamento, como tempo de fechamento de vagas e taxa de conversão Apoiar no desenvolvimento da marca empregadora (employer branding). Formação e habilidades: Formação em psicologia, recursos humanos, administração ou áreas correlatas experiência prévia na área de r&s e/ou t&d Conhecimento em ferramentas de recrutamento, testes psicológicos e metodologias de desenvolvimento humano. Informações sobre a vaga: Posição para atibaia - Sp Benefícios e salário compatível com o mercado.