Olá, !
SairDefinir políticas específicas, objetivos e metas para a produção e comercialização de veículos, planejando, coordenando e controlando projetos que visem desde investimentos na planta ou expansão das instalações industriais, até o cumprimento dos padrões de desempenho e produtividade.
Porte da Empresa | Trainee | Júnior | Pleno | Sênior | Master |
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Pequena | R$ 3.077,48 | R$ 4.000,72 | R$ 5.200,93 | R$ 6.761,21 | R$ 8.789,57 |
Média | R$ 4.616,22 | R$ 6.001,08 | R$ 7.801,40 | R$ 10.141,82 | R$ 13.184,37 |
Grande | R$ 6.924,32 | R$ 9.001,62 | R$ 11.702,10 | R$ 15.212,73 | R$ 19.776,55 |
População: 37 salários
Amostragem: 35 salário(s) 0 contribuições.
Metodologia utilizada: salários pretendidos e contribuições saláriais
Fonte: Currículos cadastrados no Banco Nacional de Empregos e contribuições salariais do Salário BR nos últimos doze meses.
Requisitos | Trainee | Júnior | Pleno | Sênior | Master |
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Experiência (em anos) |
![]() Até 2 |
![]() 2 a 4 |
![]() 4 a 6 |
![]() 6 a 8 |
![]() + de 8 |
Critérios | Pequeno | Média | Grande |
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![]() |
![]() |
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Receita Bruta Anual (R$) |
Até 10,5 mi |
10,5 - 300 mi |
+ 300 mi |
Número de Funcionários |
Até 499 |
499 - 999 |
+ de 999 |