1 VAGA DE Analista de Desenvolvimento Humano EM Curitiba / PR

Função/cargo da vaga:

Analista de Desenvolvimento Humano

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Analista de Desenvolvimento Humano:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Efetivo/CLT

Descrição da vaga de Analista de Desenvolvimento Humano:

Levantar requisitos de software com os envolvidos nos projetos de sistemas. Desenvolver sistemas de informação visando atender necessidades das áreas da empresa. Analisar requisitos e modelar a arquitetura do sistema a ser desenvolvido visando disponibilidade e performance. Estudar e levantar propostas de melhorias para sistemas legados e novos sistemas. Participar do processo de implantação de sistemas, visando garantir seu pleno funcionamento. Descrever funcionalidades dos sistemas através de documentações e garantir a integridade dos sistemas. Nível superior em ciência da computação, análise de sistemas ou áreas da tecnologia da informação equivalentes. experiência:experiência comprovada com desenvolvimento de sistemas, webservices, soap/rest/json, banco de dados (mysql, oracle, ms sql server e postgresql). Vivência com desenvolvimento fullstack (frontend/backend), oo, mvc e uml. Sólidos conhecimentos em php, javascript, java, pyhton ou ruby. Sólidos conhecimentos em git. Forte conhecimento em linux (imprescindível). Conhecimento em monitoramento, qualquer ferramenta, mas em especial zabbix e nagios e em operações de infraestrutura com banco de dados, middleware, rhel, centos, windows server, xenserver e vmware. Desejável conhecimento em configuração avançada de rede física, lógica, tcp/ip, ranges de ip, subnets/máscaras e topologia de redes. Diferencial: conhecimentos em devops, arquitetura de microserviços, containers (docker, openshift), aws e azure. experiência em software design patterns e metodologias ágeis de desenvolvimento.