Assistente de RH
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Efetivo/CLT
experiência em rh/dp para gerir e controlar: Ponto eletrônico; Banco de horas; Benefícios; Férias; Uniformes e epi´s; Exames periódicos; Efetuar processos seletivos; Admissão; Integração de funcionários; Rescisões; Planejamento e emissão de relatórios mensais para folha de pagamento; Empresa de construção civil ( desejável experiência com auditorias); Atendimento aos colaboradores e suporte a : Nível superior
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