1 VAGA DE Analista de Treinamento EM Ivaiporã / PR

Função/cargo da vaga:

Analista de Treinamento

Empresa:

Nome da empresa disponível para cadastrados.

Salário da vaga de emprego de Analista de Treinamento:

A combinar

Cidade/Estado:

Tipo de Vaga:

Home Office

Regime de contrato:

Trainee

Descrição da vaga de Analista de Treinamento:

Cumprir e reproduzir a ideologia da empresa (missão, visão e valores)  conhecer e divulgar à equipe de colaboradores que está sendo treinada, o posicionamento estratégico (em relação à imagem, conceito e público-Alvo), medindo o progresso e mantendo o rumo em direção aos objetivos. Gerir o orçamento econômico e financeiro e os indicadores de performance sua área (semanal/mensal) avaliar os indicadores de sua área nos resultados pontuais e acumulados, identificando as causas das suas variações e propondo alternativas de melhoria (semanal/mensal) implantar, acompanhar e prestar contas durante o mês das ações/sugestões de melhoria propostas nas reuniões semanais com a gerência de rh e dir. De operações atuar com o desenvolvimento de programas de treinamento para todo o nível, incluindo formação de lideranças, ciclo de gente, programa trainee, cursos externos (congressos, feiras etc.) estabelecer parcerias com instituições e consultorias, a fim de prospectar treinamentos e cursos para o desenvolvimentos dos colaboradores da comercial ivaiporã. executar atividades de treinamento de pessoal, desenvolver e implementar programas de treinamento, educação e desenvolvimento profissional dos funcionários conduzir programas de treinamento e integração de novos funcionários, ministrar treinamentos e palestras, coordenar e desenvolver soluções de treinamento alinhadas com as metas da empresa organizar o local dos treinamentos, preparando todos os recursos necessários para os profissionais que estão sendo treinados, preparar material didático, como apostilas, material de distribuição, certificados de presença desenvolver módulos de treinamentos técnicos e comportamentais, ministrar e negociar a validação de custos com fornecedores manter controle do banco de dados sobre atividades e treinamentos ministrados, atualizando os dados cadastrais dos funcionários, fazer a inscrição de participantes em cursos, tomando as providências relacionadas com datas, transporte, despesas e fornecendo as informações necessárias aos participantes coordenar as atividades de clima organizacional da empresaaplicação de avaliações de reação, eficácia e conhecimento, acompanhamento e avaliação de resultados através de indicadores e elaboração de relatórios gerenciais implantar programas de desenvolvimento gerencial e específicos por áreas. Cnh: ab. Disponibilidade para residir em ivaiporã-Pr. Nível de escolaridade:  pós graduação / completo. Conhecimentos em informática: pacote office.