Coordenador de DP
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A combinar
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Efetivo/CLT
Requisitos: ensino superior em administração/ contabilidade/ rh. Domínio do sistema kmm. experiênciaem função similar. Atividades: responsável pela gestão da área de administração de pessoal garantindo o cumprimento dos procedimentos, legislação trabalhista e previdenciários. Elaborar e emitir controles que possam contribuir para a conferência das obrigações acessórias. Gestão e atuação nos processos transacionais: admissão, férias, rescisão, controle de jornada e ppp. Responsável por gerenciar as rotinas da administração de pessoal, assegurando os prazos previstos por lei e procedimentos internos.
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