Supervisor de Recursos Humanos
Nome da empresa disponível para cadastrados.
A combinar
Counter:20tipo de contrato: Efetivo (clt) Atividades: Responsável pelas áreas de gestão de talentos, treinamento e desenvolvimento, recrutamento e seleção, clima e cultura. Escolaridade: Ensino superior completo Exige experiência? não Requisitos: Formação superior em administração de empresas, psicologia ou áreas correlatas. Inglês fluente, desejável mba ou especialização na área. Observacoes: - Jornada: A combinar. Benefíciosa combinar.
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