Vaga de Analista de RH

Responsável pela execução dos processos da área de recursos humanos, incluindo recrutamento e seleção, integração, treinamento, gestão de desempenho, clima organizacional e comunicação interna, visando garantir a eficiência operacional crescimento sustentável da cassol. Suas serão: Executar as políticas de recursos humanos, mediante as diretrizes da área. Atuar como guardião dos valores, do propósito e da cultura cassol e garantir a sua disseminação e compreensão dos colaboradores, através da aplicação do modelo de gestão. Garantir a execução do ciclo de gente com o objetivo de promover o desenvolvimento dos colaboradores e o plano de sucessão, através do processo de gestão de desempenho. Garantir a abertura de novas lojas, ção e treinamento da equipe. Garantir a aderência aos processos implantados através dos projetos, por meio de indicadores de acompanhamento. Cumprir com a estratégia de recursos humanos e os resultados provenientes dela por meio de acompanhamento dos indicadores. Garantir a realização dos processos de integração, treinamento e desenvolvimento, por meio da execução das políticas da área, proporcionando uma jornada do colaborador alinhada à cultura da empresa. Garantir o clima organizacional e a comunicação institucional, através da gestão dos processos inerentes. Atuar como parceiro de negócio junto aos gestores, garantindo a aderência dos processos de recursos humanos. Garantir o cumprimento dos processos da área de desenvolvimento humano por todas as filiais e demais áreas, por meio de comunicação clara e fornecendo informações, relatórios ou demais insumos que forem necessários. Os benefícios oferecidos para essa posição são: Refeitório na empresa/auxílio refeição Auxilio transporte Estacionamento gratuito Plano de saúde Plano odontológico Seguro de desejados: Bacharelado em psicologia, administração, ciências contábeis e áreas afins experiência prévia na função Pacote office intermediário.