Vaga de Analista de Treinamento e Desenvolvimento

Buscamos um(a) Assistente de Treinamento para integrar nosso time e ser responsável pelo desenvolvimento, implementação e acompanhamento de programas de capacitação e desenvolvimento de colaboradores. Procuramos alguém que seja criativo, organizado e apaixonado por contribuir para o crescimento profissional de pessoas em um ambiente e colaborativo. Responsabilidades: • Planejar, desenvolver e executar programas de treinamento alinhados às necessidades organizacionais e de equipes; • Realizar diagnóstico de necessidades de treinamento (DNT) junto às lideranças e áreas da empresa; • Produzir conteúdos, materiais didáticos e apresentações para treinamentos presenciais e online; • Monitorar e avaliar a eficácia dos treinamentos por meio de indicadores de desempenho e feedbacks dos participantes; • Coordenar ações de integração de novos colaboradores e apoiar o desenvolvimento de trilhas de aprendizagem; • Manter atualizada a base de dados e relatórios sobre os treinamentos realizados; • Atuar como facilitador(a) em treinamentos, workshops e de grupo, quando necessário. Requisitos: • Graduação em andamento em Pedagogia, Administração, Gestão de RH ou áreas correlatas; • experiência na área de Treinamento e Desenvolvimento, preferencialmente em empresas de pequeno ou médio porte; • Domínio do Pacote Office e ferramentas de apresentações (PowerPoint, Canva ou similares); • Conhecimento em metodologias de ensino para adultos (Andragogia) e ferramentas de EAD será considerado um diferencial; • Excelente comunicação verbal e escrita, criatividade e perfil analítico; • Habilidade para trabalhar em equipe e gerenciar prazos.