Vaga de Analista de Treinamento

Planejar estrategicamente e implementar os programas de treinamento e desenvolvimento profissional Definir os tipos de treinamentos necessários de acordo com a necessidade das áreas e do negócio Estabelecer o cronograma de atividades internas e externas Supervisionar a execução dos programas Ministrar treinamentos internos conforme necessidade Analisar os resultados dos treinamentos por meio de indicadores de desempenho e relatórios Responsável por planejar e implantar treinamentos na área de líderes Acompanhar necessidades de bolsas de estudo. Requisitos: Superior completo em administração, psicologia, recursos humanos ou áreas afins experiência nas atividades relacionadas. Pacote office. Benefícios Refeição na empresa Seguro de vida Plano de saúde Estacionamento próprio Convênio com instituições.