Vaga de Diretor de Departamento Pessoal

. A combinar requisitos: perfil: experiência na função ( admissão, demissão, gestão de benefícios, investimento no capital humano, obrigações legais como: administrar folha de pagamento, esocial, gfip, caged, rais, cat, ppp, dctfweb, grf, grrffgts, gps, fgts e irrf) mente empreendedora comprometimento com o trabalho facilidade com sistemas organizado(a), detalhista, proativo(a), ético(a) e (a). Formação em gestão de recursos humanos e/ou áreas afins. Salário: a combinar -(Informação Confidencial)