Vaga de Analista de Treinamento

Requisitos: Desejáveis: Conhecimento em coaching, conhecimento em avaliação de desempenho, conhecimento em técnicas motivacionais pós graduação em gestão de pessoas, análise comportamental ou gestão de projetos. Atividades: Implementar o treinamento e desenvolvimento de pessoas, liderar a célula, ministrar treinamento, realizar o lnt internos e externos, acompanhar avaliação de desempenho, criar programa de capacitação, compilar dados, escrever relatórios mensais e implementar melhorias junto ao rh. + Va () + Vt + 3 abonos ao ano + Plano de saúde horário de trabalho: Segunda a sexta das 9h ás 18h