Vaga de Tecnólogo em Agroindústria

Consultor externo de pós-Vendas Responsabilidades e atribuições: Realizar vendas externas de peças para as linhas case/hyster/yale, atuando em todo o processo, desde a prospecção até o fechamento da venda. Prospecção ativa de novos clientes, focando em diferentes perfis e necessidades, com o objetivo de expandir a carteira de clientes. detalhada do portfólio de peças, destacando as características, benefícios e aplicações de cada item, de forma a atender às necessidades específicas de cada cliente. Manutenção e desenvolvimento da carteira de clientes ativos e inativos, cultivando relacionamentos duradouros e fidelizando os clientes. Utilização de técnicas e estratégias de vendas eficazes, adaptando a abordagem a cada cliente e situação. Identificação das necessidades e características de cada cliente, oferecendo soluções personalizadas e agregando valor. Acompanhamento pós-Venda, garantindo a satisfação do cliente e solucionando eventuais problemas ou dúvidas. Elaboração de relatórios de vendas, contendo informações relevantes sobre o desempenho, metas alcançadas e perspectivas futuras. Participação em treinamentos e reuniões para atualização de conhecimentos sobre produtos, técnicas de vendas e estratégias de mercado. Cumprimento das normas e procedimentos internos da empresa, garantindo a qualidade do serviço prestado. Manter-Se atualizado sobre as tendências do mercado e as novidades da área de peças e serviços. Organização e planejamento da rotina de trabalho, otimizando o tempo e os recursos disponíveis. Viagens constantes para atendimento a clientes em diferentes regiões. Requisitos e qualificações: Disponibilidade para viagens constantes e trabalho externo. Desejável experiência em vendas e pós-Vendas de peças e serviços, preferencialmente no setor de máquinas agrícolas ou equipamentos pesados. Conhecimento em pacote office (word, excel, powerpoint). Habilidade de comunicação interpessoal, negociação e persuasão. Organização, proatividade e capacidade de trabalhar sob pressão. Foco em resultados e comprometimento com metas. Boa capacidade de planejamento e organização do tempo. Habilidade para lidar com diferentes tipos de clientes e situações. Carteira de habilitação categoria b. (desejável) Veículo próprio (desejável) Diferenciais: experiência com as marcas case/hyster/yale. Conhecimento de mecânica e manutenção de máquinas agrícolas ou equipamentos pesados. Formação superior em engenharia agrícola, engenharia agrônoma, engenharia mecânica, administração, tecnologia em agricultura de precisão, tecnologia em agroindústria ou tecnologia em agronegócio.