Média Salarial
Função:
40.1.002.001.001
Objetivos do Cargo: Definir políticas específicas, objetivos e metas para gestão e locação de imóveis e outros bens, planejando, gerenciando e controlando atividades que envolvem pesquisas de mercado, propaganda e promoção dos serviços disponibilizados, angariação de imóveis, cadastro, vistoria, avaliação, elaboração de contratos de locação e outros préstimos.
Pesquisa Salarial
| Trainee | Júnior | Pleno | Sênior | Master | |
|---|---|---|---|---|---|
| Pequena |
R$ 2.731,23 |
R$ 3.550,60 |
R$ 4.615,78 |
R$ 6.000,51 |
R$ 7.800,66 |
| Média |
R$ 4.096,85 |
R$ 5.325,90 |
R$ 6.923,67 |
R$ 9.000,77 |
R$ 11.701,00 |
| Grande |
R$ 6.145,27 |
R$ 7.988,85 |
R$ 10.385,51 |
R$ 13.501,16 |
R$ 17.551,51 |
População: 67 salários
Amostragem: 55 salário(s) 0 contribuições.
Metodologia utilizada: salários pretendidos e contribuições saláriais
Fonte: Currículos cadastrados no Banco Nacional de Empregos e contribuições salariais do Salário BR nos últimos doze meses.
Conceitos
Nível Prossifional
| Requisitos | Trainee | Júnior | Pleno | Sênior | Master |
|---|---|---|---|---|---|
| Experiência (em anos) |
Até 2 |
2 a 4 |
4 a 6 |
6 a 8 |
+ de 8 |
Porte Empresarial
| Critérios | Pequeno | Média | Grande |
|---|---|---|---|
|
|
|
|
| Receita Bruta Anual (R$) |
Até 10,5 mi |
10,5 - 300 mi |
+ 300 mi |
| Número de Funcionários |
Até 499 |
499 - 999 |
+ de 999 |