Média Salarial
Função:
40.1.002.001.001
Objetivos do Cargo: Definir políticas específicas, objetivos e metas para gestão e locação de imóveis e outros bens, planejando, gerenciando e controlando atividades que envolvem pesquisas de mercado, propaganda e promoção dos serviços disponibilizados, angariação de imóveis, cadastro, vistoria, avaliação, elaboração de contratos de locação e outros préstimos.
Pesquisa Salarial
| Trainee | Júnior | Pleno | Sênior | Master | |
|---|---|---|---|---|---|
| Pequena |
R$ 2.609,95 |
R$ 3.392,94 |
R$ 4.410,82 |
R$ 5.734,07 |
R$ 7.454,29 |
| Média |
R$ 3.914,93 |
R$ 5.089,41 |
R$ 6.616,23 |
R$ 8.601,10 |
R$ 11.181,43 |
| Grande |
R$ 5.872,40 |
R$ 7.634,12 |
R$ 9.924,35 |
R$ 12.901,66 |
R$ 16.772,16 |
População: 150 salários
Amostragem: 122 salário(s) 0 contribuições.
Metodologia utilizada: salários pretendidos e contribuições saláriais
Fonte: Currículos cadastrados no Banco Nacional de Empregos e contribuições salariais do Salário BR nos últimos doze meses.
Conceitos
Nível Prossifional
| Requisitos | Trainee | Júnior | Pleno | Sênior | Master |
|---|---|---|---|---|---|
| Experiência (em anos) |
Até 2 |
2 a 4 |
4 a 6 |
6 a 8 |
+ de 8 |
Porte Empresarial
| Critérios | Pequeno | Média | Grande |
|---|---|---|---|
|
|
|
|
| Receita Bruta Anual (R$) |
Até 10,5 mi |
10,5 - 300 mi |
+ 300 mi |
| Número de Funcionários |
Até 499 |
499 - 999 |
+ de 999 |