Olá, !
Sair
Olá, !
SairDefinir políticas, objetivos específicos e metas para o desenvolvimento de programas e projetos da associação, planejando, gerenciando e controlando eventos culturais, de lazer e sociais, visando a integração do quadro social.
| Porte da Empresa | Trainee | Júnior | Pleno | Sênior | Master |
|---|---|---|---|---|---|
| Pequena | R$ 2.555,45 | R$ 3.322,09 | R$ 4.318,72 | R$ 5.614,34 | R$ 7.298,64 |
| Média | R$ 3.833,18 | R$ 4.983,14 | R$ 6.478,08 | R$ 8.421,50 | R$ 10.947,95 |
| Grande | R$ 5.749,78 | R$ 7.474,71 | R$ 9.717,12 | R$ 12.632,26 | R$ 16.421,94 |
População: 66 salários
Amostragem: 56 salário(s) 0 contribuições.
Metodologia utilizada: salários pretendidos e contribuições saláriais
Fonte: Currículos cadastrados no Banco Nacional de Empregos e contribuições salariais do Salário BR nos últimos doze meses.
| Requisitos | Trainee | Júnior | Pleno | Sênior | Master |
|---|---|---|---|---|---|
| Experiência (em anos) |
Até 2 |
2 a 4 |
4 a 6 |
6 a 8 |
+ de 8 |
| Critérios | Pequeno | Média | Grande |
|---|---|---|---|
|
|
|
|
| Receita Bruta Anual (R$) |
Até 10,5 mi |
10,5 - 300 mi |
+ 300 mi |
| Número de Funcionários |
Até 499 |
499 - 999 |
+ de 999 |