Média Salarial
Função:
27.1.003.001.001
Objetivos do Cargo: Definir políticas, estratégias e objetivos, planejando, organizando, dirigindo e controlando atividades que abrangem projetos comerciais, acordos e condições de vendas, lançamento de produtos e serviços, acompanhamento do mercado e das ações da concorrência, pesquisas de mercado e as ações adotadas em relação à satisfação do consumidor, objetivando a busca de resultados projetados para a área comercial.
Pesquisa Salarial
| Trainee | Júnior | Pleno | Sênior | Master | |
|---|---|---|---|---|---|
| Pequena |
R$ 6.892,38 |
R$ 8.960,10 |
R$ 11.648,13 |
R$ 15.142,57 |
R$ 19.685,34 |
| Média |
R$ 10.338,58 |
R$ 13.440,15 |
R$ 17.472,20 |
R$ 22.713,86 |
R$ 29.528,02 |
| Grande |
R$ 15.507,87 |
R$ 20.160,23 |
R$ 26.208,30 |
R$ 34.070,79 |
R$ 44.292,03 |
População: 842 salários
Amostragem: 740 salário(s) 31 contribuições.
Metodologia utilizada: salários pretendidos e contribuições saláriais
Fonte: Currículos cadastrados no Banco Nacional de Empregos e contribuições salariais do Salário BR nos últimos doze meses.
Conceitos
Nível Prossifional
| Requisitos | Trainee | Júnior | Pleno | Sênior | Master |
|---|---|---|---|---|---|
| Experiência (em anos) |
Até 2 |
2 a 4 |
4 a 6 |
6 a 8 |
+ de 8 |
Porte Empresarial
| Critérios | Pequeno | Média | Grande |
|---|---|---|---|
|
|
|
|
| Receita Bruta Anual (R$) |
Até 10,5 mi |
10,5 - 300 mi |
+ 300 mi |
| Número de Funcionários |
Até 499 |
499 - 999 |
+ de 999 |